济南新东方的测评体系围绕“讲练考”三大环节，通过“讲必练、练必考、考后必评”的闭环管理，确保学生的学习成果得到及时验证和反馈。这一系统不仅帮助学生巩固知识，更是在实战演练中提升了解题技巧和应试能力，通过不断地测试与反馈，学生可以清晰地看到自己的进步轨迹，从而调整学习策略，有的放矢地进行复习。.
学生提分跟踪：
①绘制学员位次曲线图
②提分:月度公示与表彰
③退步：
单科：教师负责，制作学员提分方案;查找错因、补缺措施、跟踪效果
总体位次：班主任负责
教师提分跟踪：
①每月:班级单科平均分、位次分布对教师进行排名
②单科位次上升:月度公示与表彰
③单科位次下降班级:约谈教师，学科主管跟进提分方案制定与落地
新东方是行业领导品牌，新东方济南学校，作为山东省一家专业的中学辅导机构，是新东方教育集团在山东省内的一级学校。
从开办至今，常年立足于山东考情研究，服务于山东省内的初高中学子，积累了丰富的教学经验和丰硕的教学成果，并以优质的师资、科学有效的教学和严格的管理，帮助学生掌握高效的学习方法和思维方法，培养良好的学习习惯，赢得了家长和学生的广泛认可。
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